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《MT4编程手册技术大全》_《MT4编程手册技术大全》下载

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外汇学院 显示全部楼层 发表于 2017-10-27 09:53:46 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
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文件来源:        会员投稿
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发布时间:        2017-09-30
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精彩评论34

志在凌云 显示全部楼层 发表于 2017-12-30 15:58:13
让更多的投资者了解和参与外汇黄金市场
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你好中国 显示全部楼层 发表于 2018-1-31 22:06:57
来看一看这本书怎么样
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学习外汇 显示全部楼层 发表于 2018-2-2 17:32:35
转眼在这个公司做了三年做到了管理50个人的小主管,说实话也是自己熬得住,和我一起来公司的哥们因为是外省的所以实习过后他就回家创业了。这个时候公司也是迎来了转机,2012年国内的现货行业开始盛行,于是总公司就让我带着手下这批人开始做现货,做一次先头部队。
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一开始接触这用什么模式做也不懂,就去深圳学习,学习他们的‘’先进方法”,他们用的都是网销套路,加股票群在股票群拉人到房间听“老师”讲课,确定到房间之后再把客户导入到自己的营销群,一般的都是两个月一个周期,快的话一个月多一点。中间会有小号配合打好感情基础,再就是要在群活跃。一个团队十几个人一轮下来有的能入到千万人民币。于是回到公司就拿了第一家会员单位。是昆明贵重金属交易所(你们可以百度搜下),当时谈的条件是手续费+头寸模式。80+80。(后期做的好的时候还是和他们谈了更高的条件)
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" P! s' c  J0 E9 U开始的第一轮我们用了两个多月。三个团队入金也只有200万左右,于是就开始找问题,我们把公司制度重新修改,工资提成一律现金发放。把工作时间从早九晚六调整为,早九晚九(9:00-11;30 13:00-17:30 19:00-21:30),底薪也是从2000提高到2500,把团队搞成六个,然后每个营销周期给他们主管定目标相互PK。当然PK金每个团队主管上交1000。谁的业绩好谁拿对方的1000。当然每天的加人,导人都是会有相应的奖励。(一天给业务的目标是导到房间10个人,新业务除外)公司组建初期需要不断的招人。因为本身工作强度可以说挺大。所以说招人方面只有靠高提成来弥补。然后举几个业绩做的好的一个月能拿三万四万的例子,后期人多了慢慢的统一组织培训。一般的为期一周,主要就是讲股票的基本知识。
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星辰御天 显示全部楼层 发表于 2018-2-14 21:32:17
谢谢分享,看上去不错
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莫非 显示全部楼层 发表于 2018-3-2 16:59:45
炒”字者,一边是“火”,一边是“少”。如果不得法,就会使你的钱愈“炒”愈少,这显示风险性极高。当然,如果能掌握投资之道,便会使你财源广进。“财”字者,、一边是“贝”,即钱也;一边是才,即人材、材干、本领也。
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棉花狮子 显示全部楼层 发表于 2018-5-2 03:20:35
正在学习中
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依百库 显示全部楼层 发表于 2018-5-28 22:41:08
MT4编程手册技术大全
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朱乃深 显示全部楼层 发表于 2018-7-4 14:20:10
我要看1234565
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孙玮 显示全部楼层 发表于 2018-7-10 00:46:02
浏览那么多,不错。中国,什么时候让百姓有机会。
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